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陜北礦業(yè)公司開展端午節(jié)慰問進基層活動
發(fā)布時間:2024-06-09     作者:王興華 田毅 郭宏欣    瀏覽量:4100    分享到:

“大家在節(jié)假日仍堅守和奮斗在生產(chǎn)一線,值得敬佩,你們辛苦了,祝大家端午安康……”6月9日,陜北礦業(yè)公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理郭佐寧,紀委書記劉興民、副總經(jīng)理雷俊華一行來到孫家岔龍華礦業(yè)公司和韓家灣煤炭公司,開展端午節(jié)慰問進基層活動,為廣大干部職工送去節(jié)日的祝福和關(guān)愛。

在孫家岔龍華礦業(yè)公司,郭佐寧一行為堅守崗位的干部職工送去粽子、降暑飲料等關(guān)愛與祝福,并詳細了解他們的工作及生活情況。

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在調(diào)度指揮中心,郭佐寧聽取了龍華煤礦安全生產(chǎn)各系統(tǒng)運行情況介紹,重點就節(jié)日期間值班值守情況進行了檢查,要求嚴格落實安全生產(chǎn)主體責任,做到職責明確、責任到人、工作到崗、監(jiān)督到位。

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在龍華煤礦綜采隊和皮帶運輸隊,郭佐寧詳細詢問了區(qū)隊人員的工作和生活情況,要求時刻牢記“安全至上、生命至上”的理念,工作中穩(wěn)扎穩(wěn)打,上安全崗、干標準活;班組長作為班組的核心,要統(tǒng)籌考慮,把每班工作安排到位、落實到位,保障現(xiàn)場安全和人員安全;區(qū)隊要充分發(fā)揮“一隊兩面”的管理優(yōu)勢,在生產(chǎn)組織、安全管理、人才培養(yǎng)等方面持續(xù)探索具有龍華特色的區(qū)隊管理新模式。

郭佐寧對孫家岔龍華礦業(yè)公司各項工作成效給予充分肯定,他指出,上半年,孫家岔龍華礦業(yè)公司實現(xiàn)了黨建工作有特色、安全管理有成效、成本管理有手段,在行業(yè)內(nèi)樹立了標桿,“民營機制、國有品質(zhì)”的體制機制為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奠定了基礎。希望繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良作風,抓標準規(guī)范、抓現(xiàn)場管理、抓目標任務,全礦井各司其職,聚力實現(xiàn)上半年各項指標“時間過半、目標過半”。

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在韓家灣煤炭公司,郭佐寧一行來到綜采隊和連采隊學習室,為廣大干部職工送上了粽子、綠豆糕、涼茶等慰問品,詳細了解了各區(qū)隊的人員配置、安全管理、生產(chǎn)組織等情況。

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正值“安全生產(chǎn)月”活動期間,郭佐寧指出,安全是永恒的話題,關(guān)系到個人、家庭和企業(yè),絕不能走任何捷徑,絕不能有絲毫麻痹,必須常抓不懈、抓緊抓實。他要求,一是區(qū)隊管理人員要提高工作站位,帶頭履行安全生產(chǎn)責任,發(fā)揮在安全管理中的協(xié)調(diào)、提醒、督導作用,不斷提高發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力水平。二是各區(qū)隊要強化安全培訓教育,充分利用班前會等陣地,把安全操作要領和注意事項向職工講具體、講清楚,引導大家學安全、懂安全、能安全,明白能干什么、不能干什么,讓安全生產(chǎn)成為自覺行為。三是強化現(xiàn)場安全管理,把上級關(guān)于安全管理的最新要求落實落細,嚴格作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)范的現(xiàn)場執(zhí)行,并認真做好各類災害超前治理,積極創(chuàng)造安全生產(chǎn)條件,提高安全保障能力。

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隨后,郭佐寧來到韓家灣煤炭公司調(diào)度指揮中心,深入了解了礦井采掘接續(xù)、煤質(zhì)管理、煤炭產(chǎn)銷等情況。郭佐寧充分肯定了韓家灣煤炭公司各項工作成效,要求韓家灣煤炭公司機關(guān)職能部門要善于從系統(tǒng)層面考慮問題,始終站在保障礦井安全生產(chǎn)的角度,做好采掘設計、“一通三防”、機電管理等各項工作,積極排查和消除各類安全隱患;各級管理人員要解放思想、開闊思路,在實踐中提高安全生產(chǎn)管理能力,多看、多干、多解決問題、多總結(jié)經(jīng)驗,以實際行動促進礦井安全生產(chǎn)持續(xù)平穩(wěn)向好。

陜北礦業(yè)公司領導的關(guān)心關(guān)愛讓基層廣大干部職工備受感動和鼓舞,大家紛紛表示,將把這份關(guān)懷和囑托轉(zhuǎn)化為實實在在的行動,以更加飽滿的熱情和扎實的作風,推動各項工作提質(zhì)提效,奮力完成“時間過半、任務過半”目標,為圓滿完成年度各項指標任務作出新的更大貢獻。(王興華 田毅 郭宏欣)