“走進(jìn)1300平方米的健身館，每一次的酣暢淋漓都能歡唱出生命的律動(dòng)，猶如煤海里涌動(dòng)的每塊烏金，在每一次呼吸中向遠(yuǎn)方傳遞著幸福滋味。”說(shuō)到這個(gè)他守護(hù)了十幾年的礦山，孫家岔龍華礦業(yè)公司職工王興華臉上不自覺(jué)地綻放出了燦爛的笑容。
眼前，這個(gè)年產(chǎn)1000萬(wàn)噸的混合所有制企業(yè)，用“眾”文化品牌托舉，開(kāi)啟了省級(jí)文明單位創(chuàng)建的七彩沉浸式幸福體驗(yàn)新模式。一處處新時(shí)代文明實(shí)踐陣地串珠成鏈，人氣漸濃；一個(gè)個(gè)鮮活生動(dòng)的小課堂春風(fēng)化雨；一支支志愿服務(wù)隊(duì)伍引領(lǐng)風(fēng)尚……無(wú)處不在的小驚喜讓龍華人暖心更安心。
眾守護(hù)的藍(lán)色之諾
“20112集控倉(cāng)注意，集控室準(zhǔn)備一鍵啟動(dòng)工作面設(shè)備，請(qǐng)確認(rèn)現(xiàn)場(chǎng)安全狀況?！?nbsp;
“20112集控倉(cāng)收到，工作面現(xiàn)場(chǎng)安全，具備一鍵啟動(dòng)條件，可以起機(jī)生產(chǎn)，完畢?！?nbsp;
在龍華礦業(yè)公司調(diào)度中心，集控員和調(diào)度員隔著LED大屏開(kāi)啟著實(shí)時(shí)對(duì)話。
“智慧升級(jí)，一屏協(xié)同，一鍵連通，讓井上下360°的安全防護(hù)觸手可及”，作為國(guó)家一級(jí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化礦井、全國(guó)煤炭工業(yè)特級(jí)安全高效礦井，龍華礦業(yè)公司將眾文化守護(hù)的藍(lán)色之諾作為回饋職工的幸福大禮包。
一鍵啟停、遠(yuǎn)程遙控割煤、人員精確定位、云監(jiān)控工作面，在井下，隨著智慧化不斷升級(jí)，減人增效、機(jī)器人巡檢，大大提升了礦工的幸福指數(shù)。一個(gè)安全干凈的集控倉(cāng)內(nèi)，LED操作平臺(tái)燈光閃爍、數(shù)字跳動(dòng)，全程監(jiān)控著所有綜采設(shè)備。
今年年初，在陜西省應(yīng)急管理廳全省煤礦按“紅橙黃藍(lán)”四色安全風(fēng)險(xiǎn)分類管理中，龍華礦業(yè)公司被認(rèn)定為風(fēng)險(xiǎn)類別最低的藍(lán)色礦井，也是陜煤集團(tuán)所屬36對(duì)礦井中唯一一對(duì)藍(lán)色礦井。
“在下井途中，看到巷道兩邊的文明標(biāo)識(shí)牌上醒目地寫著家人滿滿的祝福，頓時(shí)充滿了力量，只要安好才會(huì)有晴天。”一線職工李強(qiáng)感慨道。
眾相隨的紅色之愛(ài)
“走，去包保區(qū)隊(duì)，看看我們的實(shí)事是否辦到了職工心坎里，聽(tīng)聽(tīng)大家還有啥意見(jiàn)建議。”龍華礦業(yè)公司黨群工作部部長(zhǎng)劉慶峰帶著2名工作人員向生產(chǎn)一線走去。
黨建活力就是最大的生產(chǎn)力。在龍華礦業(yè)公司，13個(gè)黨支部紛紛啟動(dòng)紅色引擎，通過(guò)“黨員先鋒隊(duì)”“青年文明號(hào)”等創(chuàng)新載體，把文明創(chuàng)建延伸至基層，深植到每個(gè)職工的言行舉止中。
“只要熱愛(ài)，就能出彩，勇于擔(dān)當(dāng)，就是一流?！钡诎藢糜芰趾萌?、神木市首屆道德模范王興華發(fā)自肺腑地分享著他的感受。
紅色教育、專題黨課、道德講堂、紅歌大合唱、素質(zhì)拓展講壇，龍華礦業(yè)公司將文明實(shí)踐與理想信念教育、工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變相結(jié)合，將最美員工、陜西好人、勞動(dòng)模范、杰出青年等數(shù)十名先鋒模范樹(shù)立在職工身邊，讓文明成為流動(dòng)的符號(hào)。
齊曉華、白權(quán)偉等人的先進(jìn)事跡成為職工們津津樂(lè)道的標(biāo)桿和榜樣，如今，龍華礦業(yè)公司“學(xué)習(xí)好人、爭(zhēng)當(dāng)好人”之風(fēng)蔚然形成。黨員們沖在一線、戰(zhàn)在崗位，無(wú)論是攻堅(jiān)克難還是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，各條戰(zhàn)線上都飄揚(yáng)著鮮紅的旗幟。
眾奔赴的綠色之旅
“把綠種起來(lái)，串點(diǎn)成線，連線成片，打造天然氧吧，讓礦工也能呼吸上新鮮空氣”，秉承這樣的理念，龍華礦業(yè)公司不斷增綠、建綠、擴(kuò)綠，礦區(qū)“綠意”得到延伸、“顏值”不斷刷新。
一座座高大的廠房、一架架暢通的“空中走廊”、全封閉式儲(chǔ)煤棚、一條條綠意盎然的林蔭小道、一個(gè)個(gè)生機(jī)勃勃的景觀池，成為該公司產(chǎn)煤不見(jiàn)煤的真實(shí)寫照。
投用智能降塵系統(tǒng)、改造風(fēng)井生活飲用水設(shè)施、煤矸石填溝造地綜合利用、常態(tài)化水質(zhì)監(jiān)測(cè)、引進(jìn)生活飲用水PH調(diào)節(jié)工藝、更換工業(yè)水反滲透膜......
同樣的“點(diǎn)金之筆”在煤矸石綜合利用和煤泥處理上也得到了有力印證。綜合利用礦井煤矸石98.75萬(wàn)噸、煤泥20.4萬(wàn)噸、日凈化污水可達(dá)2000多噸，車兒蓋溝水源地土地環(huán)境治理工程、孫家岔鎮(zhèn)前梁畔山體邊坡治理工程、沉陷區(qū)范圍內(nèi)的道路修復(fù)治理......
在綠色低碳的探索之路上，龍華礦業(yè)公司用一項(xiàng)項(xiàng)擲地有聲的行動(dòng)抒寫著最美答卷。新裝備、新工藝、新動(dòng)能的接踵而至，龍華礦業(yè)公司在“十四五”規(guī)劃藍(lán)圖上增添了濃墨重彩的一筆。
一體推進(jìn)提高煤炭綜合利用效能、降低能耗強(qiáng)度、破解碳逃逸、新能源開(kāi)發(fā)，200MW光伏項(xiàng)目的引進(jìn)，產(chǎn)業(yè)鏈重新搭配優(yōu)化，振興生態(tài)農(nóng)業(yè)公司、眾美物業(yè)公司相繼成立運(yùn)行，綠色低碳的礦區(qū)新打造未來(lái)可期.....
眾期待的金色之夢(mèng)
“在家門口上學(xué)，在崗位上成才，讓青年更有素質(zhì)，讓礦工更有活力”，龍華礦業(yè)公司將價(jià)值感、獲得感、幸福感與文明創(chuàng)建相結(jié)合，用愛(ài)心工程滲透到職工的衣食住行學(xué)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，為職工編織起了金色之夢(mèng)。
眾文化深入人心。通過(guò)舉辦迎新晚會(huì)、送春聯(lián)送祝福以及“三八”婦女節(jié)活動(dòng)、雷鋒月系列活動(dòng)、職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、青年聯(lián)誼會(huì)、歌詠比賽、工間操比賽、主題演講比賽、書(shū)香龍華等文體活動(dòng)，將文明和諧之風(fēng)繪成靚麗風(fēng)景線。
民生工程源源不斷。新建信息中心大樓，新建占地1300平方米的全員健身館、風(fēng)井圖書(shū)室、健身房等活動(dòng)場(chǎng)所，新建風(fēng)井企業(yè)文化園、籃球場(chǎng)，根據(jù)需要增設(shè)體育器械23項(xiàng)設(shè)施，辦公環(huán)境好了，工作效率更高了。
學(xué)有所長(zhǎng)、學(xué)有所成。免費(fèi)組織三批889人次進(jìn)行高起專、專升本后續(xù)學(xué)歷提升，2020年、2021年公司分兩批組織部分中基層管理人員、技術(shù)人員參加陜西MBA工商管理專業(yè)學(xué)習(xí)，首次將MBA班引入礦區(qū)設(shè)點(diǎn)辦班，職工價(jià)值點(diǎn)實(shí)現(xiàn)了最大化觸發(fā)。
累計(jì)為職工家屬發(fā)放390.22萬(wàn)元“孝道金”；累計(jì)為社會(huì)公益事業(yè)捐資1億元，累計(jì)投入824萬(wàn)元專項(xiàng)資金支持村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展和訂單農(nóng)業(yè)銷售，捐資500萬(wàn)元積極支持神木楊家城保護(hù)建設(shè)工作；捐贈(zèng)330萬(wàn)元鼎力支持疫情防控......
一個(gè)個(gè)沉甸甸的數(shù)據(jù)詮釋著國(guó)企擔(dān)當(dāng)，一項(xiàng)項(xiàng)惠民舉措凝聚著高質(zhì)量發(fā)展動(dòng)力，新的起點(diǎn)，龍華礦業(yè)公司整裝再出發(fā)。（葉楊）